È stata realizzata in Gran Bretagna da un team di psicologi infantili una ricerca sulle ragazze di 14 anni che pensano che studiare ingegneria sia “non glamour e antisociale”. Mentre dallo studio è emerso che all’età di 11 anni sono attratte da questo tipo di carriera, ma che cambiano idea all’età di 14. La società Network Rail spera invece di attirare più donne verso ingegneria utilizzando questi studi per abbattere i preconcetti. A questo scopo sta lanciando una serie di progetti e stage rivolti alle scuole per le ragazze. La ricerca è stata condotta da InnovationBubble. Entro il 2018, circa 3.000 ragazze adolescenti di cinque scuole a Milton Keynes, sede del centro nazionale di Network Rail con 3.000 dipendenti, potranno beneficiare di una consulenza professionale per lavorare nelle ferrovie. L’ingegnere capo per Network Rail, Jane Simpson, ha dichiarato: “I modelli di ruolo sono cruciali per mostrare alle ragazze e alle donne ciò che è possibile e il loro potenziale. Ho avuto la fortuna di avere un modello di ruolo femminile che ha visto il mio potenziale e mi ha aiutato a capire cosa avrei potuto fare. In qualità di ingegnere più anziano di una delle più grandi società di ingegneria della Gran Bretagna so che posso aiutare le ragazze lungo un percorso simile e di essere parte di qualcosa di speciale.” (Serena Marotta)
SEMPRE MENO RAGAZZE STUDIANO INGEGNERIA / In Gran Bretagna un progetto per incentivare le giovani alla carriera di ingegnere
È stata realizzata in Gran Bretagna da un team di psicologi infantili una ricerca sulle ragazze di 14 anni che pensano che studiare ingegneria sia “non glamour e antisociale”.
